FeedBack

Feedback.

O fantasma de todo trabalhador. Não me leve a mal, entendo que não somos perfeitos, que todos temos pontos que devem ser melhorados e que um toque de vez enquanto é muito útil, porem, muitas vezes os feedbacks se tornam algo forçado. Quando alguem que não tem base para falar de você, te passa um.

Coisas comuns de se ouvir quando esta recebendo um feed back ( ou que podem ser faladas, caso seja necessário dar um e você não souber o que falar), e as respostas que gostariamso de dar.



- Você precisa mostrar mais seu trabalho aos seus pares.
(Como? gritando " Olha gente, gente, acabei de falar com o fornecedor e ele vai entregar as coisas com dois dias de atraso OK?"

Porra, o meu trabalho já me irrita, ficar provocando os outros falando dele não vai ajudar em nada.)

- Você precisa deixar mais claro suas intenções na empresa?
(Como, andando armado?)

-Você precisa se relacionar melhor?
(Eu bem que tento, mas ninguém quer dar pra mim....)

- No seu plano de carreira, qual é seu objetivo?
(Não perder meu emprego...)

- Voc deveria fazer mais do que se espera de você?
(talvez você devesse esperar menos de mim...)

- Você não esta dando 100%, sei que você pode mais.
(Você faz que me paga, eu faço que trabalho.)

- Você me parece abatido, melhorar a postura é essencial. Sorria!
(VAI PRA PUTA QUE O PARIU!)